• For businesses

VÄRDET AV INDIVIDUELLT LEDARSKAP FÖR ATT NÅ TILLVÄXTMÅL

Publicerad den 16 juli 2018

Hur kan vi som arbetsgivare optimera våra arbetsplatser för att tillgodose graduates behov och möta deras förväntningar? Vår finska VD Emmi Kantonen sammanfattar vår senaste Graduates at Work-rapport och delar med sig av sina bästa tips!

Den nyligen publicerade ”Graduates at Work”-rapporten ger en bra insyn i graduates* förväntningar på arbetslivet. Vår rapport bygger på en undersökning av graduates åsikter och tankar om motivationsfaktorer, flexibilitet i arbetslivet, utvecklingsmöjligheter, förväntningar, socialt umgänge på arbetet och företagskultur.

Rapporten fokuserar på hur vi som arbetsgivare kan optimera arbetsplatserna så mycket som möjligt ur en graduates synvinkel. Deras förväntningar skiljer sig från tidigare generationer, och för att få en hög motivationsnivå är det viktigt för arbetsgivare att möta förväntningarna. Graduates bidrar ofta med innovation till företagen som hjälper dem att drivas framåt, och fortsätta vara vassa bland sina konkurrenter. Kreativitet och prestation göder på relevant arbete och en entusiastisk miljö. Det finns många som efterfrågar en riktlinje i ledarskapet kring graduates, och därför har vi samlat de viktigaste tipsen i vår rapport. Studier visar att upp till 75% av all arbetskraft idag består av graduates – och vi förutspår positiva, tillväxtvänliga förändringar, till exempel i företagskultur och flexibilitet i arbetslivet!

Vår rapport avslöjar att 94% av respondenterna ser arbete som ett sätt att utveckla sin personliga kompetens. Det gör det mer eller mindre uppenbart att arbetsgivare behöver ge utrymme och stöd för personlig utveckling. Individuell utveckling hos de anställda främjar hela organisationens övergripande utveckling och hjälper där med till att nå bolagets tillväxtmål.

Hur kan man som arbetsgivare säkerställa utvecklingsmöjligheter för medarbetaren?

Boka individuella möten med dina medarbetare för att diskutera vad som motiverar och är relevant i rollen för just den individen. Ge även graduates mer ansvar, t.ex. genom olika projekt där de verkligen får chansen att vara innovativa, och se till att uppmuntra dem.

Arbetsgivare idag står inför nya utmaningar när de tidigare generationerna slutar arbeta för att njuta av sina välförtjänta pensionsår. Kvalificerad arbetskraft blir kvantitativt mindre och fler och fler unga kan välja sina jobb. För att ungdomar ska bli engagerade i organisationen och dess mål är det organisationens ansvar att försöka identifiera möjligheter som stödjer personlig tillväxt.

I vår rapport finns det fler tips för att leda graduates.
Ladda ner Graduates at work genom att fylla i formuläret nedan.

Jag önskar er en trevlig läsning med rapporten!
Emmi Kantonen
VD, Studentwork Finland

*Med graduates menar vi studenter, nyexaminerade eller personer med upp till fem års arbetslivserfarenhet.

Ett urval av våra lediga tjänster

Company logo

Produktionstekniker sökes!

Bygg, konstruktion och mekanik / Stockholm

Microprecision är ett verkstadsföretag med ett 30 tal fleroperationsmaskiner och 50st anställda i Brunna Kungsängen med kunder i Europa som främst är verksamma inom verkstad, rymd, fordon och medicintekniska industrin. För deras räkning söker vi en produktionstekniker med start omgående enligt överenskommelse. Urval och intervjuer sker löpande, så välkommen med din ansökan redan idag!

Läs mer och ansök
Company logo

Programmerare för Maritim tillämpning

IT och Telecom / Göteborg

Decades of experience and research has placed SSPA at the forefront of consulting services and innovation. SSPA is an independent partner that provides solutions for every needs arising within the maritime field on the global market. SSPA creates value for clients and partners through sustainable, innovative, and world leading maritime solutions. In theory and in practice. From research to implementation. Today and tomorrow.

Läs mer och ansök
Company logo

Driven säljare sökes till innovativa The Payment House

Försäljning och Marknadsföring / Stockholm

Är du social, självgående och har en talang för att bygga relationer? Drivs du av att arbeta mot uppsatta mål och motiveras av en arbetsplats där du har möjlighet att utvecklas både personligt och professionellt? Då har vi den perfekta tjänsten för dig! The Payment House är ett internationellt företag som erbjuder en betalplattform för företag. Detta innebär att företagaren får de lösningar så att de kan erbjuda sina kunder ett enkelt, flexibelt och säkert sätt att betala på oavsett vart kunden handlar. The Payment House finns idag i Sverige, Norge, Lettland, Storbritannien och USA. Till kontoret i Sverige söker vi nu säljare med start efter sommaren. Rollen är en rekrytering, vilket innebär att du blir anställd direkt hos The Payment House.

Läs mer och ansök
Company logo

Utvecklande tjänst som teknisk projektledare!

IT och Telecom / Sundbyberg

Posti Messagings vision är att vara det främsta bolaget som erbjuder automatiserade produkter inom faktureringsområdet. Vill du vara med på deras resa? Nu söker de efter ett nytt professionellt stjärnskott som kan arbeta med bolagets svenska team. Implementeringsteamet erbjuder dokumenthantering via såväl fysiska- som digitala kanaler, samt även ytterligare tjänster bidrar med mervärde för företagets kunder i Europa. Företaget erbjuder samtliga kunder lösningar med syfte att snabba upp affärsprocesser och få igång digitaliseringen med elektronisk fakturering och multikanalslösningar för kundkommunikationen. Posti Messaging har cirka 50 engagerade medarbetare som arbetar i team från kontor i både Sverige, Norge och Riga.

Läs mer och ansök
Company logo

Nyexad systemvetare? Vi söker junior teknisk projektledare!

IT och Telecom / Sundbyberg

Posti Messagings vision är att vara det främsta bolaget som erbjuder automatisering inom faktureringsområdet. Vill du vara med på deras resa? Nu söker de efter ett nytt professionellt stjärnskott som kan arbeta med bolagets svenska team. Implementeringsteamet erbjuder dokumenthantering via såväl fysiska- som digitala kanaler, samt även ytterligare tjänster bidrar med mervärde för företagets kunder i Europa. Företaget erbjuder samtliga kunder lösningar med syfte att snabba upp affärsprocesser och få igång digitaliseringen med elektronisk fakturering och multikanalslösningar för kundkommunikationen. Posti Messaging har cirka 50 engagerade medarbetare som arbetar i team från kontor i både Sverige, Norge och Riga.

Läs mer och ansök
Company logo

Kontorsassistent till designbyrå i city!

Administration / Stockholm

Äventyret och Söderhavet är två innovativa systerbolag som som hjälper organisationer och företag att skapa grafiska uttryck och digitala plattformar. De två systerbolagen, som sitter på ett attraktivt två-våningskontor på Kungsgatan i Stockholm, strävar efter en snäll och inkluderande företagskultur i en internationell och kreativ miljö.

Läs mer och ansök
Company logo

Två ekonomiassistenter sökes till internationellt byggföretag i Häggvik!

Ekonomi / Stockholm

Vårt attraktiva kundföretag Weber är världsledande tillverkare av torrbruk och utvecklar lösningar för nybyggnation och renovering i en rad olika länder. Weber erbjuder innovativa lösningar och tjänster baserade på det vinnande konceptet med djup lokal kännedom och internationell erfarenhet.

Läs mer och ansök
Company logo

Nyfiken kundansvarig med fokus på skadestånd

Teknik / Stockholm

Ellevio AB är ett svenskt elnätsföretag med ett monopol som omfattar cirka 930 000 kunder. Företaget bildades 2015 genom att överta elnätsverksamheten från Fortum i Sverige. Även om Ellevio är ett nybildat företag har de en gedigen kunskap om elnät. Med mångårig erfarenhet av distribution är Ellevio ett av Sveriges ledande elnätsföretag. Är du intresserad av Ellevio som företag och nyfiken på vad dem kan erbjuda dig? Då har du hamnat helt rätt!

Läs mer och ansök
Visa alla jobb

Skicka ett meddelande till oss!

Vi ser fram emot att höra från dig.

Prenumerera på vårt nyhetsbrev!

Jobbsökande? Prenumerera på vårt Graduates Nyhetsbrev för att ta del av tips och artiklar som kan vara till hjälp för ditt jobbsökande. Dessutom får du våra lediga tjänster direkt till din mejl! Företag? Håll dig uppdaterad om de senaste nyheterna kring rekrytering och personaluthyrning med vårt B2B Nyhetsbrev.

Namn:*
E-post:*
Välj vilket nyhetsbrev du vill prenumerera på:*
För företag
För jobbsökare