• For businesses

VÄRDET AV INDIVIDUELLT LEDARSKAP FÖR ATT NÅ TILLVÄXTMÅL

Publicerad den 17 oktober 2018

Hur kan vi som arbetsgivare optimera våra arbetsplatser för att tillgodose graduates behov och möta deras förväntningar? Vår finska VD Emmi Kantonen sammanfattar vår senaste Graduates at Work-rapport och delar med sig av sina bästa tips!

business_team_deal

Den nyligen publicerade ”Graduates at Work”-rapporten ger en bra insyn i graduates* förväntningar på arbetslivet. Vår rapport bygger på en undersökning av graduates åsikter och tankar om motivationsfaktorer, flexibilitet i arbetslivet, utvecklingsmöjligheter, förväntningar, socialt umgänge på arbetet och företagskultur.

Rapporten fokuserar på hur vi som arbetsgivare kan optimera arbetsplatserna så mycket som möjligt ur en graduates synvinkel. Deras förväntningar skiljer sig från tidigare generationer, och för att få en hög motivationsnivå är det viktigt för arbetsgivare att möta förväntningarna. Graduates bidrar ofta med innovation till företagen som hjälper dem att drivas framåt, och fortsätta vara vassa bland sina konkurrenter. Kreativitet och prestation göder på relevant arbete och en entusiastisk miljö. Det finns många som efterfrågar en riktlinje i ledarskapet kring graduates, och därför har vi samlat de viktigaste tipsen i vår rapport. Studier visar att upp till 75% av all arbetskraft idag består av graduates – och vi förutspår positiva, tillväxtvänliga förändringar, till exempel i företagskultur och flexibilitet i arbetslivet!

Vår rapport avslöjar att 94% av respondenterna ser arbete som ett sätt att utveckla sin personliga kompetens. Det gör det mer eller mindre uppenbart att arbetsgivare behöver ge utrymme och stöd för personlig utveckling. Individuell utveckling hos de anställda främjar hela organisationens övergripande utveckling och hjälper där med till att nå bolagets tillväxtmål.

Hur kan man som arbetsgivare säkerställa utvecklingsmöjligheter för medarbetaren?

Boka individuella möten med dina medarbetare för att diskutera vad som motiverar och är relevant i rollen för just den individen. Ge även graduates mer ansvar, t.ex. genom olika projekt där de verkligen får chansen att vara innovativa, och se till att uppmuntra dem.

Arbetsgivare idag står inför nya utmaningar när de tidigare generationerna slutar arbeta för att njuta av sina välförtjänta pensionsår. Kvalificerad arbetskraft blir kvantitativt mindre och fler och fler unga kan välja sina jobb. För att ungdomar ska bli engagerade i organisationen och dess mål är det organisationens ansvar att försöka identifiera möjligheter som stödjer personlig tillväxt.

I vår rapport finns det fler tips för att leda graduates.
Ladda ner Graduates at work genom att fylla i formuläret nedan.

Jag önskar er en trevlig läsning med rapporten!
Emmi Kantonen
VD, Studentwork Finland

*Med graduates menar vi studenter, nyexaminerade eller personer med upp till fem års arbetslivserfarenhet.

Ett urval av våra lediga tjänster

Company logo

Ingenjörsstudent med intresse för visionsteknik och automation? Se hit!

Teknik / Norrköping

Stokvis Tapes är världens största oberoende tejpkonverterare och finns i 25 länder. Som oberoende tejpleverantör erbjuder de branschens bästa och mest effektiva lösningar som även kan individanpassas efter kundens önskemål. Stokvis Tapes levererar självhäftande produkter inom olika segment som bland annat bil-, bygg och metallindustrin samt medicintekniska produkter till sjukhus etc. Du kommer i denna roll att tillhöra den medicintekniska avdelningen.

Läs mer och ansök
Company logo

Marknadskoordinator till Öhlins Racing i Upplands Väsby!

Försäljning och Marknadsföring / Upplands Väsby

Öhlins Racing AB är ett svenskt bolag som utvecklar och tillverkar avancerade fjädringssystem för bil-, motorcykel- och motorsportindustrin. Öhlins tillverkar högkvalitativa produkter, service och support till eftermarknaden, OEM-partners och till racingteam. Ca 97 % av all tillverkning säljs på export och Öhlins har distribution i över 50 länder världen över.

Läs mer och ansök
Company logo

Avräkningsingenjör till Ellevio!

Teknik / Stockholm

Ellevio AB är ett av Sveriges största elnätsföretag. Vi ser till att elen kommer fram till mer än 900 000 hem och arbetsplatser från Halland i söder till Hälsingland i norr och från Smögen i väster till Stockholm i öster. Vi har drygt 400 anställda och sysselsätter totalt cirka 3000 personer runt om i landet. De söker nu en noggrann avräkningsingenjör för start omgående. Är det du? Sök i så fall tjänsten redan idag!

Läs mer och ansök
Company logo

Löneadminstratör till Sandå Måleri i Danderyd!

Ekonomi / Stockholm

Sandå är Sveriges största måleriföretag och strävar efter att ha de skickligaste hantverkarna på varje ort. Sandå lyssnar på och respekterar sina kunder och siktar på långvariga och hållbara relationer med både kunder och leverantörer. Till sitt kontor i Danderyd söker de nu en skicklig löneadministratör för ett långvarigt samarbete!

Läs mer och ansök
Company logo

Student sökes på deltid till finansbolag!

Administration / Stockholm

Vi söker nu för Avida Finans räkning en driven medarbetare som ska arbeta med kundsupport. Avida Finans är ett finansbolag som arbetar med snabba och personliga finanseringslösningar anpassat för privatkund och företag. Tjänsten är på deltid med placering på Avida Finans kontor på Södermalm. Vi tillämpar en löpande rekryteringsprocess vilket innebär att rollen kan komma att bli tillsatt innan sista ansökningsdag. Skicka därför gärna in din ansökan redan idag!

Läs mer och ansök
Company logo

Student sökes på deltid till Arvid Nordqvist!

Administration / Stockholm

Arvid Nordquists intresse för smaker började med en egen delikatessbutik som slog upp portarna 1884 på Nybrogatan i Stockholm. I dag de ett Nordiskt handelshus med verksamhet i Sverige, Norge, Finland och Danmark. Sedan starten har Arvid Nordquist tagit världens smakupplevelser till Sverige, genom starka internationella varumärken och inte minst genom sitt lokalrostade kaffe. Arvid Nordquist söker nu en orderadministratör som har möjlighet att arbeta 1-2 dagar i veckan samt mer under höstlov och jullov. Urval och intervjuer sker löpande, så välkommen med din ansökan redan idag!

Läs mer och ansök
Company logo

Driven ordermottagare till världsledande Weber Saint-Gobain!

Administration / Stockholm

Weber Saint-Gobain är en världsledande tillverkare av torrbruk som utvecklar lösningar för nybyggnation och renovering i 43 länder runt om i världen. Företaget arbetar med en stor kundkrets och finns verksamt i hela Sverige. Kontoret i Stockholm är placerat i Häggvik och söker nu en ordermottagare på heltid! Är det du? Sök tjänsten redan idag!

Läs mer och ansök
Company logo

Head of Marketing till Studentwork

Administration / Stockholm

Studentwork är ett nordiskt ledande bemannings- och rekryteringsföretag som är specialiserade på studenter och personer med upp till fem års arbetslivserfarenhet. Vi är ett entreprenörsdrivet företag som fokuserar på lösningar, möjligheter och framgångar. Hos oss kommer kulturen först och vår verksamhet styrs av våra värderingar som vi är väldigt stolta över: Always Deliver, Be Creative, Take Responsibility och Share Fun.

Läs mer och ansök
Visa alla jobb

Skicka ett meddelande till oss!

Vi ser fram emot att höra från dig.

Prenumerera på vårt nyhetsbrev!

Jobbsökande? Prenumerera på vårt Graduates Nyhetsbrev för att ta del av tips och artiklar som kan vara till hjälp för ditt jobbsökande. Dessutom får du våra lediga tjänster direkt till din mejl! Företag? Håll dig uppdaterad om de senaste nyheterna kring rekrytering och personaluthyrning med vårt B2B Nyhetsbrev.

Namn:*
E-post:*
Välj vilket nyhetsbrev du vill prenumerera på:*
För företag
För jobbsökare