• For businesses

DÄRFÖR SKA DU ANSTÄLLA GRADUATES – 5 ANLEDNINGAR

Publicerad den 24 januari 2019

Vi är övertygade om att graduates inspirerar företag att bli bättre och rekommenderar därför företag att anställa dem. Varför då? Här kommer 5 anledningar till varför just ditt företag bör anställa graduates.

Fler och fler företag väljer att anställa talanger som är nya på arbetsmarknaden. Naturligtvis beror det på vilken typ av tjänst det handlar om, men det finns mycket att vinna på att våga tänka utanför boxen och anställa graduates.

Studentwork har lång erfarenhet av att arbeta med graduates, det vill säga personer som studerar, som precis har tagit examen eller som har 1–5 års arbetslivserfarenhet. Läs våra 5 bästa anledningar till varför du ska anställa graduates.

Erfarenhet vs. Entusiasm

Graduates kliver in i arbetslivet med stor entusiasm och ett öppet sinne för att lära sig nya saker. De är ofta mycket snabba på att omfamna nya arbetsuppgifter och anpassa sig till nya rutiner. Enligt vår erfarenhet kan entusiasm och snabb inlärningsförmåga ofta ersätta lång erfarenhet.

I tillägg till detta så svarade fler än 90% av respondenterna i vår Graduates at Work-undersökning att det är viktigt att skapa sociala relationer på arbetsplatsen. Den entusiasmen som en ny talang tar med sig till kontoret kan öka motivationen för andra kollegor och bidra till bättre gemenskap.

Nya perspektiv

Många konsulter som arbetar via oss är i slutet av sina studier eller har precis tagit examen. Vi hjälper dessa nya talanger att ta första steget i karriärstegen.

Vi lever i ett digitalt samhälle där information snabbt blir gammal och därför gäller det att vara uppdaterad hela tiden. En person som precis börjat sin karriär kan bidra med kunskap om ny teknik, nya arbetssätt och nya perspektiv. Lärandet går åt bägge håll – från graduates till personer med längre arbetslivserfarenhet och tvärtom. Olika sätt att tänka berikar företaget och möjliggör utveckling.

Lust att utvecklas och växa

Enligt vår Graduates at Work-undersökning så anser 94% av de tillfrågade att arbetet är ett sätt att utveckla sina egna färdigheter. Entusiasmen för att utveckla sin egen kompetens öppnar dörren till nya innovationer och därmed till utvecklingen av hela företaget.

80% av de svarande anser också att möjligheten att klättra i karriären är viktigt. Detta ger dig som arbetsgivare chansen att få en värdefull medarbetare som gärna vill växa och utvecklas. Med vårt koncept ”Learn & Hire” kan arbetsgivare och konsult testa om de är en bra match för varandra innan ni som företag väljer om ni vill anställa konsulten. Anställningen är en fantastisk möjlighet att hjälpa graduates att få in en fot i arbetslivet och något som kan bidra med många positiva fördelar för företaget.

Läs mer om bemanning

Motivation och engagemang

Enligt undersökningen Graduates at Work så anser 86% av de svarande att meningsfulla arbetsuppgifter är viktigare än en hög lön. Detta visar att arbetets relevans är särskilt viktigt för graduates. Medarbetare som motiveras av själva arbetet är ofta väldigt dedikerade och drivs av framgången som deras arbete medför.  

Graduates är oslipade diamanter som genom vägledning och support kommer kunna bidra med expertis och nya tankar. Ett företag som erbjuder nya talanger arbete, stöd och möjligheter att utvecklas är ett företag som investerar i framtiden. Graduates har stor potential att utvecklas och avancera inom företaget och kommer sannolikt att vara en väldigt värdefull medarbetare kort efter anställningen.

Varumärkesambassadörer

Att synas på sociala medier är idag snarare en regel än ett undantag, både när det gäller företag och privatpersoner. Förutom relevanta och kontinuerligt uppdaterade företagssidor så är det en stor fördel om medarbetare agerar som varumärkesambassadörer. Det innebär att de publicerar innehåll som är kopplat till företaget på sina egna kanaler. En varumärkesambassadör kan bidra till att öka företagets synlighet i sociala medier och leda till att trovärdigheten för företagets budskap ökar.  

I stort sett alla graudates är vana användare av sociala medier vilket gör att de kan bidra med nya insikter på området och dela med sig av de möjligheter som det innebär.

 

Vill du läsa mer om graduates tankar och förväntningar på arbetslivet?

Ladda Graduates at Work 2018 här:

 

Ett urval av våra lediga tjänster

Company logo

Nätplanerare sökes till Ellevio!

Teknik / Stockholm

Ellevio AB är ett svenskt elnätsföretag med ett monopol som omfattar cirka 930 000 kunder. Företaget bildades 2015 genom att överta elnätsverksamheten från Fortum i Sverige. Även om Ellevio är ett nybildat företag har de en gedigen kunskap om elnät. Med mångårig erfarenhet av distribution är Ellevio ett av Sveriges ledande elnätsföretag. Är du intresserad av Ellevio som företag och nyfiken på vad dem kan erbjuda dig? Då har du hamnat helt rätt!

Läs mer och ansök
Company logo

Junior driftapplikationstekniker sökes till IT-tjänsteföretag!

IT och Telecom / Stockholm

Detta internationella IT-bolag arbetar sida vid sida med sina kunder för att hjälpa dem att nå sina mål. Det gör dem genom att kombinera deras branschkunskap, innovationsförmåga, tekniska kompetens, lokala närvaro och globala leveranskapacitet. Med 40 års erfarenhet av att skapa och driva samhällsbärande och affärskritiska lösningar är bolaget den självklara partnern på den digitala resan!

Läs mer och ansök
Company logo

Söker Du nästa deltidsarbete? Ta chansen och bli Flaggmästare!

Offentliga tjänster / Göteborg

Vår kund är en aktör inom säkerhetsbranschen som erbjuder säkerhetspaket och skräddarsyr trygghetslösningar till sina kunder.

Läs mer och ansök
Company logo

Driven byggtekniker till försäkringsbolaget Protector

Bank och finans / Stockholm

Protector Försäkring är ett skandinaviskt försäkringsbolag som är noterat på Oslobörsen. Företaget grundades i Norge 2004 och har sedan dess haft en snabb och lönsam tillväxt. Protector erbjuder försäkringar till företag och offentliga verksamheter och distribuerar produkterna genom utvalda försäkringsmäklare. Under 10 års tid har företaget vuxit snabbt och verksamheten omfattar idag närmare 300 anställda; i Norge, Sverige, Danmark, UK och Finland.

Läs mer och ansök
Company logo

Rekryterare sökes till Chas Visual Management

Administration / Stockholm

Chas är ett IT-konsultbolag som arbetar med många av Sveriges mest avancerade webbsystem och projekt. De erbjuder en stor variation av tjänster inom IT, med fokus inom programmering, management, interaktiv design och utbildning. Chas har utsetts till Europas bästa arbetsgivare i Europas största företagstävling - European Business Awards 2016/17. Vid utnämningen värderar juryn de nominerade bl.a. utifrån framgång, etik och innovation.

Läs mer och ansök
Company logo

Kundservicemedarbetare till elnätsbolag!

Administration / Stockholm

Vill du vara med och utveckla samhället och tillsammans med oss forma framtidens elnät? Lockas du av en spännande och utmanande vardag? Då är detta arbetsplatsen för dig! Vi är över 400 medarbetare och har massor av olika och intressanta roller. Som företag arbetar bolaget aktivt med personalutveckling, bland annat med ledarskapsutveckling, teamens kollektiva förmåga och individens personliga ledarskap. Totalt förser vi nära en miljon hushåll och företag i Sverige med el - från Halland i söder till Hälsingland i norr och från Smögen i väster till Stockholm i öster. Vi får mobiler att laddas, kaffebryggare att puttra och mörka gator att lysas upp. Förutom det planerar och bygger vi redan idag för det elnät som Sverige behöver om 30 år. Det kräver förbättringar och omställningar för att elnätet ska kunna hantera framtidens möjligheter. Vi tror på en ljus och hållbar framtid, gör du?

Läs mer och ansök
Company logo

1st line support med intresse för ekonomi sökes!

Administration / Stockholm

NBS, NCC Business Services, är ett Shared Service Center som levererar tjänster inom ekonomi för nordiska bolag inom NCC-koncernen. NBS har ca 100 medarbetare som arbetar i processorienterade team.

Läs mer och ansök
Company logo

eID-Tekniker sökes till spännande tjänst hos CGI!

IT och Telecom / Stockholm

Har du ett stort intresse för Linux samt vill arbeta för ett globalt IT-företag? Vår kund CGI söker nu två nya kollegor! CGI är ett av Sveriges ledande IT-tjänsteföretag, och med över 400 kontor i 40 länder är de också en av världens ledande leverantörer av tjänster inom IT- och affärsprocesser. För deras räkning söker vi nu en ny kollega som ska arbeta som datavetare. Tjänsten startar inledningsvis som ett konsultuppdrag på sex månader med möjlighet till förläggning. Uppdraget beräknas starta omgående eller efter överenskommelse.

Läs mer och ansök
Visa alla jobb

Skicka ett meddelande till oss!

Vi ser fram emot att höra från dig.

Prenumerera på vårt nyhetsbrev!

Jobbsökande? Prenumerera på vårt Graduates Nyhetsbrev för att ta del av tips och artiklar som kan vara till hjälp för ditt jobbsökande. Dessutom får du våra lediga tjänster direkt till din mejl! Företag? Håll dig uppdaterad om de senaste nyheterna kring rekrytering och personaluthyrning med vårt B2B Nyhetsbrev.

Namn:*
E-post:*
Välj vilket nyhetsbrev du vill prenumerera på:*
För företag
För jobbsökare